中国航空法律服务中心

　　2011年5月19日消息：2011年5月16日，成都航空有限公司（Chengdu Airlines Co., Ltd.，简称“成都航空”）召开第四批乘务员报到暨岗前培训动员会，热烈欢迎34名乘务员加盟成都航空。

　　成都航空服务管理中心相关负责人致欢迎辞，对新加盟的乘务员表示热烈欢迎，并分别介绍了成都航空乘务员队伍现状及公司服务理念，希望大家加强学习，认真做好岗前相关培训，深刻理解成都航空“服务，用心而至”的服务理念，为广大乘客提供最优质的服务，为公司国产民机事业做好准备。参加培训的乘务员们表示，非常感谢成都航空提供了这样一个圆她们“蓝天梦”的机会，并表示必定积极进取，把握机遇，为成都航空的发展贡献力量。

　　据成都航空人力资源部介绍，随着公司机队规模的不断扩大，对人才的需求也不断增加，本次录用的乘务员一方面是为了保证公司正常的生产运营，同时也是为今年年底即将接收的国产ARJ21飞机的运营储备人才，这34名乘务员年龄均在25周岁以下，根据民航局相关要求，她们分别通过了面试、体检、政审等一系列严格的资格审查，最终进入成都航空，为了更快、更好地适应客舱服务工作，这34名准空姐将按照成都航空引进乘务员的有关规定，陆续进行客舱广播、乘务礼仪等岗前培训内容并通过相关测试后，最终投入到民用航空乘务员的工作中去。

　　图2：成都航空第四批准空乘积极进行岗前学习，全面提高业务水平。摄影：黄梅